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O jeito tria software de ser
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Descrição da Oportunidade
Descrição da Vaga
Estamos buscado um Desenvolvedores(as) Full Stack que desejam fazer parte da equipe mais T-op da tecnologia. Buscamos profissionais com perfil técnico sólido, mentalidade colaborativa e interesse em atuar em projetos desafiadores, com diferentes níveis de complexidade e tecnologias modernas.
A Pessoa Desenvolvedora Full Stack atuará no desenvolvimento, manutenção e evolução de aplicações web, participando de todo o ciclo de vida do software, desde o levantamento de requisitos até a entrega e sustentação das soluções.
Principais Responsabilidades
- Desenvolver e manter aplicações web utilizando tecnologias de front-end e back-end;
- Participar da definição de arquitetura e soluções técnicas;
- Implementar APIs e integrações com sistemas internos e externos;
- Atuar na correção de bugs, otimização de performance e refatoração de código;
- Escrever código limpo, reutilizável e bem documentado;
- Trabalhar em conjunto com times de produto, UX/UI e QA;
- Participar de code reviews, cerimônias ágeis e discussões técnicas;
- Contribuir com boas práticas de desenvolvimento, segurança e qualidade de software.
Requisitos Técnicos
- Experiência em desenvolvimento Front-end (ex.: HTML, CSS, JavaScript, frameworks como React, Angular ou Vue);
- Experiência em desenvolvimento Back-end (ex.: Node.js, Java, .NET, Python ou similares);
- Conhecimento em APIs RESTful;
- Experiência com bancos de dados relacionais e/ou não relacionais (ex.: PostgreSQL, MySQL, MongoDB);
- Versionamento de código com Git;
- Noções de arquitetura de software e boas práticas (SOLID, Clean Code);
- Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
Diferenciais
- Experiência com cloud (AWS, Azure ou GCP);
- Conhecimento em containers e orquestração (Docker, Kubernetes);
- Experiência com testes automatizados;
- Conhecimento em CI/CD;
- Vivência em ambientes de microserviços;
- Experiência prévia em empresas de software ou consultorias de tecnologia.
Perfil Comportamental
- Proatividade e senso de responsabilidade;
- Boa comunicação e trabalho em equipe;
- Capacidade de aprender novas tecnologias rapidamente;
- Organização e atenção a detalhes;
- Mentalidade orientada a soluções e melhoria contínua.
Informações Adicionais
Não atende todos os requisitos? Não tem problema!
Aqui na Tria, amamos ensinar e desafiar você para que cresça junto conosco!
Mais informações sobre a posição:
- Modelo de trabalho: híbrido.
- Ficamos localizados no PIT - Parque Tecnológico e Inovação de São José dos Campos.
- Horário flexível: Mais qualidade de vida para você;
- Day Off : Para relaxar no meio da semana ou curtir o seu aniversário;
- Plataforma de cursos: Aprenda e cresça com a gente;
Nossas contratações são PJs ou CLT, mas para ambos oferecemos:
- Seguro de vida
- Descanso para PJ: 15 dias úteis (válido após 12 meses e que podem ser distribuído ao longo do ano);
- Equipamentos para trabalho: Nós fornecemos todos os equipamentos necessários para que você tenha tudo o que precisa para trabalhar com eficiência e conforto!
Aqui temos muito cuidado com nossos novos colaboradores, por isso temos um sistema de apadrinhamento onde uma pessoa te acompanha no inicio da sua jornada na Tria;
Por que a Tria?
"Talento que inova, equipe que transforma!"
Aqui, acreditamos no seu potencial e queremos que você cresça enquanto nos ajuda a transformar ideias em soluções reais.
Venha fazer parte da nossa equipe!
Etapas do processo:
- Candidatura e Triagem do Perfil
- Short Call ou ligação para confirmar algumas informações
- Entrevista comportamental
- Teste de Personalidade e/ou técnico
- Entrevista técnica
- Encerramento e carta oferta
Todo o processo deve ocorrer em 15 dias no máximo.
